🔥💬 Sostenibilidad & Comunicación: El Diálogo que tu Empresa ya no Puede Ignorar 🌱💬 | 4 Razones Clave y recursos importantes
- Pili Chuez
- 13 oct 2024
- 2 Min. de lectura
La sostenibilidad no es solo una opción, sino una necesidad y la comunicación eficaz juega un rol fundamental ¿por qué? 👉 aquí te lo explico:

1️⃣ Comprensión/Compromiso de la Dirección/mandos medios: Si los líderes/lideresas de una empresa no comprenden la importancia de las políticas ESG, difícilmente podrán hacer reportes efectivos o tomar decisiones conscientes. La claridad en la comunicación es vital para que las personas que tomen decisiones -de todas las áreas- estén completamente involucradas y alineadas con los objetivos sostenibles y ¡para que los presupuestos se aprueben!
Les dejo un artículo de Harvard Business Review al respecto en los comentarios.
2️⃣ Motivación y Compromiso del Equipo: Los empleados/empleadas necesitan entender y creer en tu propósito como empresa, se necesita gestionar el cambio e impulsar nuevos comportamientos. Una comunicación efectiva sobre la sostenibilidad, resultados y metas, no solo inspira con este objetivo, sino que lo legitima ante los equipos, esos mismos que tendrán que asumir nuevas tareas.
3️⃣ Construcción de una Sólida Reputación: Una comunicación transparente y honesta -que evita el greenwashing- es fundamental para atraer clientes, inversores, talento y para generar una reputación positiva.
Les dejo el e-book de Corporate Excellence - Centre for Reputation Leadership sobre las claves para fortalecer la gestión integrada de intangibles, en los comentarios.
Y el Informe 2023 Global Communication Report del Center for Public Relations de la USC Annenberg School for Communication and Journalism, en donde encontrarán, además de herramientas muy valiosas, la percepción de empleados, profesionales, consumidores e inversores sobre hashtag#SocialPurpose.
4️⃣ Innovación y Optimización: La sostenibilidad impulsa la innovación y la mejora de procesos. Tu empresa tendrá que generar valor para cada stakeholder que descansará en nuevos procesos o políticas sostenibles que necesitan ser explicada claramente para obtener legitimidad. Ojo, estos nuevos procesos también protegerán a la empresa ante un panorama de riesgos que tiene color verde y rojo, es decir hashtag#Enviromental & hashtag#Social. No lo digo yo, lo dice el World Economic Forum (link en comentarios).
Colegas, la taxonomía y las expectativas globales en hashtag#ESG no son negociables. Las empresas deben adaptarse a estas exigencias, y la clave para hacerlo con éxito reside en una comunicación efectiva que asegure comprensión y adaptación tanto interna como externamente, con todos los públicos de interés. 🌍✨
Y no puedo terminar este post sin compartir esta Guía práctica | Comunicar la sostenibilidad y su impacto en la reputación de WAS (Women Action Sustainability) y Corporate Excellence - Centre for Reputation Leadership. 🙌 (también en los comentarios).
Por supuesto, hay muchas razones más, pero empecemos por estas 💥
Comentarios